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好顺佳财税
2024-05-20 10:20:50
2101
内容摘要:国家高新认定条件开发区企业申报条件有以下:1、企业先申请都认定时须需要注册成立一年以上;2、在中国境内(不含港、澳、台地区)注册一的企业,近三年内按照自主研发、受让、受赠...
国家高新认定条件
开发区企业申报条件有以下:
1、企业先申请都认定时须需要注册成立一年以上;
2、在中国境内(不含港、澳、台地区)注册一的企业,近三年内按照自主研发、受让、受赠、公司并购等,或实际5年以上的独占许可,对其采取主要产品(服务)的核心技术占据自主知识产权;
3、对企业主要产品(服务)能发挥核心支持作用的技术一类《国家重点支持的高新技术领域》相关规定的范围;
4、具有专科以上学历的科技人员占企业当年职工总数的30左右吧,企业从事研发和去相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工数的比例应达10;
5、企业为额外科学技术(不除了人文、社会科学)新知识,创造性运用科学技术新知识,或实质性改进技术、产品(服务)而持续并且了研究开发活动,且近三个会计年度(求实际经营期不忿三年的按实际销售时间算出,17.83亿元)的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例条件符合不胜感激要求:
(1)最近一年销售收入大于15,000万元(含)的企业,比例一般不低于5;
(2)最近一年销售收入在5,000万元至2亿元(含)的企业,比例不得低于4;
(3)最近一年销售收入在2亿元以上的企业,比例不低于3。
其中,企业在中国境内不可能发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例一般不超过60;
6、近一年高新技术产品(服务)收入占企业同期总收入的比例一般不超过60;
7、企业创新能力评价应提升到或则要求;
8、企业再申请都认定前一年内未发生了什么必然安全、重大质量事故或严重点环境违法行为。
依据
《高新技术企业认定管理办法》
第十条企业完成任务高新技术企业资格后,自高新技术企业证发证书之日原先年度起享受税收优惠,可九十条本办法第四条的规定到主管税务机关可以办理税收优惠手续。
2022江西省萍乡芦溪县高层次人才引进公告【12人】
为深化人才发展体制机制改革,踏入率先实施人才强县战略,储备培养一批能支撑县域经济社会高质量发展的高层次人才,参照工作是需要,面向社会公开引进高层次人才到芦溪县工作。现将有关公告追加:
一、从国外引进条件
(一)公司引进对象和条件
具高相关专业知识的研究生学历、硕士及以上学位或副高级及以内专业技术资格人员,约计引进12名(其中应届毕业生不少于40),能够入选人员可以解决事业编制。报考人员应必须具备200以内基本条件:
1.身体健康;
2.品德端正,本身良好的思想政治素质和业务素质;
3.硕士研究生年龄不达到35周岁(1986年9月1日以后以后我属兔),博士研究生年龄不远远超过45周岁(1976年9月1日下次我属兔),副高级及以下专业技术资格人员年龄不最多45周岁(1976年9月1日完了蛇宝宝)。具体详细年龄条件以各引才单位岗位条件规定为准;
4.专业要求:具高计算机类、规划类、建筑类、水利类、能源动力类、理学类、机械电子类、旅游管理类、经济与贸易类、药学类、类、新闻类、中文类、农业类等同类或相关专业知识,并取得你所选学位证(专业分类可以按照《学科目录汇编》附件3);目录中未所列的专业,但与引才要求和专业相同、几乎完全一样的,由报名人员需要提供或者的学习课程等佐证材料,符合国家规定专业分类原则的,经县人社局商县委组织部同意下来后方可考试报名;
5.符合国家规定、法规及相关政策规定的其他条件。
(二)有c选项情形之一者再不报考
1.涉嫌违纪违法正准备得到审查调查并未作出结论的;
2.萍乡市机关事业单位在编在岗人员这些原为萍乡市机关事业单位事业编人员且离职已满6个月的(即2022年3月1日下次离职后的);
3.受处分期间或者在处分影响大期限的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.、法规规定的其他情形。
二、公司引进程序及
(一)可以报名
2.报名网络报名考试。
3.考试报名须提供给以上材料:
(1)《芦溪县2022年度高层次人才引进报名表》;
(2)本人有效期内第二代身份证分正);
(3)毕业证和学位证;
(4)教育部学历证电子注册备案表;
(5)职(执)业资格证、专业技术资格证等原件及复印件;
(6)机关事业单位正式地录(聘)专用在编本科学历工作人员须提供原工作单位和主管部门及同级组织人社部门出具证明的同意报考证明。
有具体工作经历的,也须提供给当时的社会本人工作能力、工作业绩的证和相关材料(含职级职务证明材料)。网络报名时须需要提供左右吧全部材料的扫描件,发送至电子邮箱:1015500453.com,电子邮件主题及附件是需要设置里为考生姓名+岗位名称。
4.报名确认:网上报名人员在电子邮件发送中成功后,以回电确认时间计算。若未收到消息一封电报可交流芦溪县人社局并且咨询。
5.在规定时间内报名,逾期还款再次受理申请。网上报名人员须含糊其词提供报名材料,材料不齐全、不国家规范、不符合引入中国条件者,可以报名不予受理。决赛当天高层次人才引进可以报名每人仅限报1个岗位,多报重报更视不能解除网上报名。
(二)资格审查
1.资格审查洞穿从国外引进全过程,如突然发现网上报名人员不符合上述条件或弄虚做假,一经查实,能取消考核及录取资格。
2.芦溪县委组织部、芦溪县纪委县监委、芦溪县人社局负
责依据报名人员需要提供的报名材料接受资格审查,审查的才能刚刚进入最终考核环节。
(三)考核
1.考核形式。考核需要形式参与,教育根据不同情况试讲,卫健及别的县直事业单位根据不同情况高度结构化。总分100分,少于70分不予受理公司引进(教育岗位成绩同一时,学历层次高者不优先,学历层次是一样的时,师范类专业除外)。
2.时间及地点。2022年9月中下旬,详细时间、地点以通知时间计算。
(四)体检
按照计划数1:1的比例,据成绩从高分到低分确认体检对象。
体检工作可以按照国家人社部、卫生部、国家局《关于进一步做好考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。体检标准按国家人社部、国家卫健委、国家局《关于修订〈录用体检通用标准(试行)〉及〈录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)负责执行。有行业标准的,可执行行业入职体检标准,如学校入学体检标准可参看《江西省申报认定资格人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)负责执行。体检工作如何实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。体检工作由芦溪县委组织部、芦溪县人社局共同负责统筹组织。直接进入体检的人员须携带本人有效期内第二代身份证参加体检,具体看时间、地点另行通知。不按具体的要求参加体检的,作自动决定放弃全面处理。
公司引进人员对体检项目结果有疑问时,可由本人在体检结论下了命令七天内提出来面复检可以申请,就不不合格项目通过一次复检,以复检结论为准。
(五)考察
体检合格者所列考察对象,由去考察组通常对入闱考察人选的思想政治表现、道德品质、专业能力等方面接受综合考察,考察不合格者可以取消从国外引进资格。多方面了解阶段,对取消或决定放弃资格出现的考察人员空缺,按看专业成绩从高分到低分的顺序进行顺次排列递补。
(六)公示与可以办理手续
根据成绩、体检及考察结果,经商讨想研究后,判断拟公司引进对象,并对拟引进人员进行对外公示,网上公示期为5个工作日。因体检、考察不合格或考生自动启动彻底放弃出现的空额,可根据综合成绩从高分到低分接受拟录。公示期满,对还没有问题或者反映问题不会影响引进的,遵循规定规定办理聘用手续。
三、其他事项
(一)能够参加引进的人才不有安排、不个人委托、不授权一丝一毫社会机构和个人举办各类培训。
(二)在引进组织实施过程中,将听从新冠肺炎疫情防控及,严格落实疫情防控措施,应聘者须严格遵守执行萍乡市防疫规定和要求,疫情防控必要的话时,将对有关工作安排进行尽量多调整,请八方应聘者及时查找公告。
(三)本实施方案未尽事宜由芦溪县委组织部、芦溪县人社局全权负责解释。政策咨询0799-7560700(芦溪县人社局人事人才股);监督举报0799-12380。
1.芦溪县2022年度高层次人才引进岗位计划表
2.芦溪县2022年度急需紧缺专业人才报名表
3.学科专业目录汇编
原文标题:芦溪县2022年度高层次人才引进公告
文章
2022江西省萍乡上栗县引进高层次人才公告【21人】
一、从国外引进计划
据工作要,拟急需紧缺专业人才21名,其中:县直事业单位13名、卫健5名、教育3名。
二、从国外引进原则
只要能坚持德才兼备的标准,听从“公开、平等、竞争、优中选优”的原则,综合考核,择优聘用。
三、引进对象及条件
(一)引入中国对象
1.博士研究生;
2.全日制硕士研究生;
3.副高及不超过专业技术人员。
硕士研究生年龄不最多35周岁(1986年7月31日那以后蛇宝宝),博士研究生年龄不超过45周岁(1976年7月31日以后出生),副高级及左右吧专业技术资格人员年龄不超过45周岁(1976年7月31日那以后蛇宝宝)。具体详细年龄条件以各引才单位岗位条件不一致。
网上报名人员须在2022年8月31日前全面的胜利研究生毕业证,并通过论文答辩,完成你所选博士、硕士学位;国(境)外留学人员须在2022年8月31日前提供国家教育部留学服务中心开具的境外博士、硕士学历学位认证。
具体详细引才聚才岗位条件及专业可参考《上栗县2022年县直事业单位引进高层次人才岗位计划表》(附件2)。专业分类可以参照《学科专业目录汇编》(附件3)执行。
(二)引进中国条件
1.具高人民共和国国籍;
2.遵守宪法和;
3.具有良好的品行;
4.岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求;
5.适应招聘条件的身体条件;
6.岗位所是需要的以外条件。
(三)有a选项情形之一者不敢报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.萍乡市机关事业单位在编在岗人员以及原为萍乡市内在编人员且辞职满166个月的(即2022年2月1日下次自动离职的);
3.具有法规、国家政策规定不得报名的人员;
4.以外不敢可以报名的情况。
四、报名与资格审查
(一)网上报名
2.报名现场报名或网络报名考试。
3.可以报名须可以提供以下材料:
①《上栗县高层次人才引进报名表》(附件4);
②本人有效期内第二代身份证分正);
③本科以上毕业证和学位证;
④教育部学历证电子注册备案表;
⑤职(执)业资格证、专业技术资格证等原件及复印件;
⑥近期同底免冠2寸彩色照片3张(或电子版);
⑦符合条件的机关企事业单位在编在岗人员报名表须经单位不同意单位盖章。
有咨询工作经历的,但得提供反映本人工作能力、工作业绩的证和相关材料(含职级职务证明材料)。网络考试报名时须可以提供以下绝大部分材料的扫描件,发送至邮箱(地址:slrsrsg163.com),电子邮件主题及附件请注明姓名、毕业院校学历学位、所学专业名称、拟应聘岗位名称(.例如:张三+电子科技硕士研究生+工程专业+应聘变更土地性质岗)。
4.报名确认:网上报名人员在电子邮件发送中完成后,需再确认收到回复邮件才算考试报名成功了。若未收到消息知道回答或因网络原因考试报名受滞,及时先联系上栗县委组织部、上栗县人社局。
5.在明文规定时间内报名,严重逾期再次受理。考试报名人员须含糊其词能提供报名材料,材料不齐全、不规范、不条件公司引进条件者,报名考试不予受理。大赛期间报名每人仅限报1个岗位,多报重报视为生效可以报名。
(二)资格审查
1.资格审查刺穿所有的引入中国过程,凡提供虚假材料与公司引进条件不符的,一经查实,取消后考试及录取资格。
2.上栗县委组织部、上栗县纪委监委、上栗县人社局共同负责依据报名人员需要提供的报名材料参与资格审查,是从审查的才能再次进入考试环节。
五、考核
1.考核形式。考核常规形式进行,教育根据不同情况试讲,卫健及其他县直事业单位采取结构化。总分100分,成绩达70分以下的不合格人员,在该岗位计划数内从高分到低分确定签约对象(教育岗位成绩不同时,学历层次高者除外,学历层次是一样的时,师范类专业除外)。
2.时间及地点。2022年8月下旬,具体详细时间、地点以通知房屋登记薄。
六、体检、考察公司、公示
(一)体检
依据什么计划数1:1的比例,按照成绩从高分到低分的顺序本金可以确定体检对象。成绩高于70分的,未提交再次进入体检程序。
体检工作参照人社部、原卫生部、国家局《关于进一步做好考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。体检标准按人社部、国家卫计委、国家局《关于修订〈录用体检通用标准(试行)〉及〈录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)不能执行。教育入职体检标准可可以参照《江西省申报认定资格人员体检办法》(赣教规字〔2021〕3号)想执行。体检工作实施前,国家、省出台新规定的,按新规定想执行。体检工作由上栗县委组织部、上栗县人社局共同负责统筹组织实施。直接进入体检的人员须附带本人有效期内第二代身份证不参加去体检。不按没有要求不参加体检的,作手动放弃你去处理。
引进人员对体检项目结果有疑问时,可由本人在体检结论下了命令七天内提出来面复检去申请,就不考试合格项目通过一次复检,以复检结论时间计算。
(二)去考察
体检合格人员按照有关规定考察对象。考察公司工作由上栗县委组织部、上栗县纪委监委、上栗县人社局协调公安相关部门统一组织实施。通常清楚考察对象思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。考察时还将通过资格复审,对政治上不鉴定合格的,予以引进中国。
(三)公示
体检、考察合格人员,确定为拟引进对象,面向社会公示,公示时间为5个工作日。因体检、考察不合格或考生不自动决定放弃出现的空额,由该岗位成绩达70分以上的成绩合格人员,从高分到低分左面递补。
七、聘用与待遇
1.公示合同期满后,对就没问题或则反映问题不会影响从国外引进的,明确的法律规定程序有安排工作单位,试用期为3个月(试用期待遇明确的有关规定执行),试用期满并证实为考试合格的人员,正式地办理审批手续。
2.引进人员签订聘用合同,政府绩效考核事业编制管理,享受事业单位人员待遇;
3.符合我县人才政策的,享受人才津贴等政策;符合国家规定省市人才政策的,这个可以推荐申报省市具体人才工程
八、其他事项
1.决赛当天引进人才不去安排、不个人委托、不直接授权一丝一毫社会机构和个人举办各类培训。
2.在引进中国组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控及,严格一点落实防控措施,报考者参加考试时须能提供健康码,疫情防控必要的话时将对关联工作安排参与适当调整,请四方报考者及时具体公告。
3.本实施方案未尽事宜由上栗县委组织部、上栗县人社局专门负责解释。
直接联系上栗县委组织部人才办0799-3669939
上栗县人社局人事股0799-3864396
可以报名人员可按照咨询或监督举报。
2022年上栗县县直事业单位急需紧缺专业人才岗位计划表.docx
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2022年上栗县县直事业单位高层次人才最终考核去安排表.docx
上栗县高层次人才引进报名表.docx
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